a
b
c
d

Вакансия Руководитель отдела персонала и КДП в Москве, ООО "Технология Чистоты XXI"

Зарплата: 130000 руб.
Город: Москва
Занятость: По договоренности
Образование: Высшее
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 03.08.2023
Требования
Рекрутинг и адаптация новых сотрудников (организация и осуществление подбора кандидатов во все подразделения компании (основной блок - менеджеры по продажам - точечный подбор- максимум 7 вакансий, в подчинении 1 рекрутер));Сбор рекомендаций и характеристик о кандидатах с предыдущих мест работы;подготовка плана адаптации для нового работника, вывод на стажировку, отслеживание промежуточных аттестаций и т.д.;Знание трудового законодательства, работа с КДП (штат 70 человек).Выстраивание эффективных внутренних коммуникаций сотрудников между смежными подразделениями, формировать дружную, сплоченную команду единомышленников
Условия работы
Компания "Технология Чистоты", на рынке с 1995 г., оказывает комплекс услуг по обеспечению чистоты и производственной санитарии на предприятиях (индустриальная и пищевая промышленность), специализируясь на производстве полного ассортимента моющих и очищающих средств для профессиональной уборки.Оформление по ТК, "белая" з/п, график работы 5/2 c 8.00 до 17.00 или с 09:00 до 18:00;Офис - г. Москва, ул. Рябиновая, дом 26, БЦ "WEST PLAZA" (ст. метро Озерная, Кунцевская, Славянский б-р, Юго-Западная,).
Дополнительная информация
График работы: Полный рабочий деньОпыт работы: От 5 летТребования: Высшее образование;Опыт работы HR-менеджером от 3 лет (желательно в компаниях B2B);Готовность к интенсивной работе;Обязателен опыт в КДП;Уверенный пользователь ПК: знание основных программ Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel, умение работать с электронной почтой (в том числе и в программах Outlook);Знание и владение программы 1С 8.3.

Похожие вакансии по специальности директор / руководитель в Москве

Разработка и реализация HR-стратегии под бизнес-цели компании;Построение всех HR-процессов в компании;Самостоятельное ведение и закрытие вакансий разного уровня сложности;Руководство 2 менеджерами по подбору персонала (работают удаленно);Оценка и отбор кандидатов на вакансии, проведение личных интервью, оценка компетенций, получение рекомендаций;Коммуникации с руководителями отделов по подбору и...
ООО "ТК Торгзнаксервис"  •  График работы: По договоренности  •  Образование: Среднее специальное
Подробнее
Вести кадровую политику и стратегию организацииВозглавлять работу по комплектованию органицации кадрами рабочих и служащихОсуществлять работу по подбору, отбору и расстановке кадровна основе оценки их квалификации личных и деловых качествОрганизует проведение аттестации работников организации, ее методическое иинформационное обеспечение, принимает участие в анализе результатов аттестации,...
ИП Шпигель И.И.  •  График работы: По договоренности  •  Образование: Высшее
Подробнее
Чем предстоит заниматься:-Создание и размещение вакансий на различных сайтах, социальных сетях и пр. по поиску персонала-Поиск и отбор кандидатов;-Формирование и планирование рекламного бюджета, составление отчетности по затратам на поиск и подбор сотрудников.-Разработка предложений по оптимальным источникам подбора персонала;-Адаптация, обучение персонала;-Ведение базы кандидатов, составление...
SKY GROUP  •  График работы: По договоренности  •  Образование: Высшее
Подробнее